Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024
- Thứ năm - 11/07/2024 03:55
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Sáng ngày 09/7/2024 Cơ sở Cai nghiện ma tuý tỉnh Khánh Hoà tổ chức Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024.
Hội nghị có sự tham dự của Ban Giám đốc, lãnh đạo các phòng chuyên môn, toàn thể viên chức, người lao động và đại diện Công đoàn CSTV Cơ sở.
Hội nghị được nghe đồng chí Nguyễn Thế Lưu, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Cơ sở thông qua nội dung dự thảo báo cáo sơ kết công tác gồm đánh giá kết quả thực hiện chỉ tiêu nhiệm vụ được giao, kết quả thực hiện cải cách hành chính và phong trào thi đua 6 tháng đầu năm; chương trình, nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024.
Đảm bảo công tác chỉ đạo, lãnh đạo điều hành triển khai thực hiện nhiệm vụ tại đơn vị, thực hiện tốt nguyên tắc “thống nhất, tập trung, dân chủ, công khai và kịp thời” kết hợp kiểm tra, giám sát góp phần nâng cao chất lượng, tiến độ, hiệu quả công tác; 6 tháng đầu năm thực hiện tiếp nhận, quản lý cai nghiện đối với 452 lượt học viên, trong đó:
- Người nghiện từ đủ 12 tuổi đến dưới 18 tuổi: 04 lượt có Quyết định áp dụng biện pháp cai nghiện bắt buộc của TAND.
- Người nghiện từ đủ 18 tuổi trở lên: 448 lượt (gồm: 368 lượt bắt buộc, 19 lượt tự nguyện, 35 lượt XĐTTN, 44 lượt tạm gửi trong thời gian lập hồ sơ).
Hiện quản lý 336 học viên (329 bắt buộc và 07 tự nguyện).
Tổ chức khám bệnh, điều trị bệnh thông thường hàng ngày cho 2.492 lượt học viên;
Điều trị tích cực tại Khu điều trị cho 17 lượt/16 học viên; Kịp thời phối hợp gia đình chuyển tuyến tỉnh điều trị 04 ca bệnh nặng vượt quá khả năng điều trị của đơn vị; Khám khám lâm sàng toàn diện cho 309 học viên; Thực hiên tốt công tác phòng chống dịch bệnh, đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm hàng ngày cũng như trong các dịp lễ, tết.
Tổ chức cho học viên học tập các Chuyên đề của Cục PCTNXH; Thực hiện 64 buổi sinh hoạt nhóm, giáo dục nhóm/1.500 lượt học viên thực hành, rèn luyện kỹ năng xử lý tình huống bằng cách vận dụng kiến thức, chuyên đề đã được học; 08 buổi sinh hoạt ngoại khóa, 08 buổi giáo dục tập trung, 08 buổi chiếu phim tuyên truyền cho 5.660 lượt học viên nhân các ngày kỷ niệm, ngày lễ; Tăng cường giáo dục cho học viên về trách nhiệm, nghĩa vụ đối với bản thân, gia đình, cộng đồng; hình thành thói quen, hành vi văn minh phù hợp chuẩn mực xã hội thông qua hoạt động giáo dục kết hợp thực tiễn; Duy trì liệu pháp tâm lý phối kết hợp với tư vấn, giáo dục giúp đẩy nhanh quá trình phục hồi của học viên; 6 tháng đầu năm, tư vấn tạo động lực đối với 39 lượt học viên; tư vấn can thiệp thay đổi thái độ và hành vi 69 buổi/108 lượt học viên; tư vấn định hướng việc làm và phổ biến các chính sách, pháp luật, thông tin về thị trường lao động, tư vấn, giáo dục kỹ năng sống, trợ giúp về tâm lý; tăng cường đẩy mạnh thực hành kỹ năng xử lý tình huống, kỹ năng phòng chống tái nghiện giúp học viên nâng cao khả năng tự giải quyết những khó khăn, vướng mắc của bản thân và có khả năng thích ứng với xã hội khi tái hòa nhập cộng đồng cho học viên hết thời hạn chấp hành.
Tổ chức tốt công tác quản lý; giám sát chặt chẽ, nắm bắt diễn biến tình hình tư tưởng và sức khỏe của học viên; định kỳ tổ chức đánh giá kết quả lao động, học tập làm căn cứ xét thi đua, khen thưởng học viên theo quy định; Bố trí nhân sự trực tuần tra canh gác 24/24 giờ giữ vững an ninh trật tự toàn đơn vị, không để xảy ra tình trạng học viên trốn, bạo động, đánh nhau, hạn chế thẩm lậu đồ, vật, chất cấm trong Cơ sở; Xây dựng phương án, kế hoạch phòng, chống bạo động, trốn tập thể, thắt chặt mối quan hệ phối hợp với công an huyện Khánh Vĩnh và công an các xã giáp ranh đảm bảo an ninh trật tự trên địa bàn và đơn vị; Chủ động phân công viên chức, người lao động tăng cường quản lý trong các ngày lễ, tết. Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ, cung cấp kiến thức, nâng cao năng lực công tác đảm bảo tối đa các điều kiện hỗ trợ cho công tác quản lý trực tiếp cho viên chức, người lao động.
Xây dựng và ban hành văn bản cụ thể hoá nhiệm vụ cải cách hành chính tại đơn vị nâng cao đạo đức nghề nghiệp, ý thức phục vụ nhất là đối với bộ phận viên chức thường xuyên tiếp xúc, giải quyết các nội dung liên quan đến học viên; sáng tạo, đổi mới phương pháp, tác phong làm việc, thực hiện chuyển đổi số, xây dựng chính quyền điện tử, chính quyền phục vụ theo phương châm “Phục vụ tận tâm, nhiệt tình, chu đáo, không gây phiền hà, nhũng nhiễu đối với các đối tượng được phục vụ”; Rà soát, sửa đổi Quy trình chuyên môn, đảm bảo tiến độ, nhiệm vụ cải cách hành chính theo mục tiêu đề ra.
Triển khai đầy đủ, kịp thời nội dung phong trào thi đua do cấp trên phát động; Tiếp tục triển khai thực hiện phong trào thi đua giai đoạn 2021 - 2025 (phong trào thi đua Viên chức, người lao động Cơ sở thực hiện văn hoá công sở; phong trào thi đua “Vì người nghèo, không có ai bị bỏ lại phía sau”; Rà soát, phát triển nhân tố điển hình tiêu biểu tại đơn vị với 10 cá nhân; Kịp thời ghi nhận thành tích, biểu dương, khen thưởng đối với viên chức, người lao động tạo động lực phấn đấu trong tập thể.
Hội nghị thống nhất với những tồn tại, hạn chế báo cáo đã chỉ ra, đồng thời thảo luận biện pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc và một số nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024.
Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thế Lưu, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Cơ sở bày tỏ mong muốn toàn thể viên chức, người lao động đơn vị tiếp tục đoàn kết, phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu thi đua của cá nhân và tập thể, trong đó nhấn mạnh một số nhiệm vụ sau:
- Tăng cường hơn nữa tính chủ động, thường xuyên và phối hợp chặt chẽ giữa các phòng chuyên môn trong triển khai thực hiện công tác cai nghiện cho học viên;
- Sâu sát hơn trong công tác quản lý, kịp thời nắm bắt diễn biến tư tưởng học viên; nâng cao hiệu quả Phương án phòng chống thẩm lậu, chống học viên trốn; tiếp tục tuần tra, canh gác, phối hợp công an các xã giáp ranh thực hiện mối quan hệ phối hợp, đảm bảo tình hình trật tự đơn vị luôn ổn định;
- Công tác tư vấn, giáo dục phục hồi cần được chú trọng hơn đặc biệt là giáo dục cá biệt; đảm bảo thời lượng, nội dung giáo trình lên lớp theo quy định;
- Tổ chức lao động trị liệu và chăm sóc phục hồi, tạo điều kiện để học viên tham gia, hoàn thành mục tiêu cai nghiện và tái hoà nhập cộng đồng theo Kế hoạch; tiếp tục thực hiện các biện pháp an toàn vệ sinh thực phẩm, phòng chống dịch bệnh;
- Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua; Đẩy mạnh thực hiện cải cách hành chính; Tăng cường kỷ luật kỷ cương hành chính, chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao chất lượng tham mưu chuyên môn./.
Hội nghị có sự tham dự của Ban Giám đốc, lãnh đạo các phòng chuyên môn, toàn thể viên chức, người lao động và đại diện Công đoàn CSTV Cơ sở.
Hội nghị được nghe đồng chí Nguyễn Thế Lưu, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Cơ sở thông qua nội dung dự thảo báo cáo sơ kết công tác gồm đánh giá kết quả thực hiện chỉ tiêu nhiệm vụ được giao, kết quả thực hiện cải cách hành chính và phong trào thi đua 6 tháng đầu năm; chương trình, nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024.
Đảm bảo công tác chỉ đạo, lãnh đạo điều hành triển khai thực hiện nhiệm vụ tại đơn vị, thực hiện tốt nguyên tắc “thống nhất, tập trung, dân chủ, công khai và kịp thời” kết hợp kiểm tra, giám sát góp phần nâng cao chất lượng, tiến độ, hiệu quả công tác; 6 tháng đầu năm thực hiện tiếp nhận, quản lý cai nghiện đối với 452 lượt học viên, trong đó:
- Người nghiện từ đủ 12 tuổi đến dưới 18 tuổi: 04 lượt có Quyết định áp dụng biện pháp cai nghiện bắt buộc của TAND.
- Người nghiện từ đủ 18 tuổi trở lên: 448 lượt (gồm: 368 lượt bắt buộc, 19 lượt tự nguyện, 35 lượt XĐTTN, 44 lượt tạm gửi trong thời gian lập hồ sơ).
Hiện quản lý 336 học viên (329 bắt buộc và 07 tự nguyện).
Tổ chức khám bệnh, điều trị bệnh thông thường hàng ngày cho 2.492 lượt học viên;
Điều trị tích cực tại Khu điều trị cho 17 lượt/16 học viên; Kịp thời phối hợp gia đình chuyển tuyến tỉnh điều trị 04 ca bệnh nặng vượt quá khả năng điều trị của đơn vị; Khám khám lâm sàng toàn diện cho 309 học viên; Thực hiên tốt công tác phòng chống dịch bệnh, đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm hàng ngày cũng như trong các dịp lễ, tết.
Tổ chức cho học viên học tập các Chuyên đề của Cục PCTNXH; Thực hiện 64 buổi sinh hoạt nhóm, giáo dục nhóm/1.500 lượt học viên thực hành, rèn luyện kỹ năng xử lý tình huống bằng cách vận dụng kiến thức, chuyên đề đã được học; 08 buổi sinh hoạt ngoại khóa, 08 buổi giáo dục tập trung, 08 buổi chiếu phim tuyên truyền cho 5.660 lượt học viên nhân các ngày kỷ niệm, ngày lễ; Tăng cường giáo dục cho học viên về trách nhiệm, nghĩa vụ đối với bản thân, gia đình, cộng đồng; hình thành thói quen, hành vi văn minh phù hợp chuẩn mực xã hội thông qua hoạt động giáo dục kết hợp thực tiễn; Duy trì liệu pháp tâm lý phối kết hợp với tư vấn, giáo dục giúp đẩy nhanh quá trình phục hồi của học viên; 6 tháng đầu năm, tư vấn tạo động lực đối với 39 lượt học viên; tư vấn can thiệp thay đổi thái độ và hành vi 69 buổi/108 lượt học viên; tư vấn định hướng việc làm và phổ biến các chính sách, pháp luật, thông tin về thị trường lao động, tư vấn, giáo dục kỹ năng sống, trợ giúp về tâm lý; tăng cường đẩy mạnh thực hành kỹ năng xử lý tình huống, kỹ năng phòng chống tái nghiện giúp học viên nâng cao khả năng tự giải quyết những khó khăn, vướng mắc của bản thân và có khả năng thích ứng với xã hội khi tái hòa nhập cộng đồng cho học viên hết thời hạn chấp hành.
Tổ chức tốt công tác quản lý; giám sát chặt chẽ, nắm bắt diễn biến tình hình tư tưởng và sức khỏe của học viên; định kỳ tổ chức đánh giá kết quả lao động, học tập làm căn cứ xét thi đua, khen thưởng học viên theo quy định; Bố trí nhân sự trực tuần tra canh gác 24/24 giờ giữ vững an ninh trật tự toàn đơn vị, không để xảy ra tình trạng học viên trốn, bạo động, đánh nhau, hạn chế thẩm lậu đồ, vật, chất cấm trong Cơ sở; Xây dựng phương án, kế hoạch phòng, chống bạo động, trốn tập thể, thắt chặt mối quan hệ phối hợp với công an huyện Khánh Vĩnh và công an các xã giáp ranh đảm bảo an ninh trật tự trên địa bàn và đơn vị; Chủ động phân công viên chức, người lao động tăng cường quản lý trong các ngày lễ, tết. Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ, cung cấp kiến thức, nâng cao năng lực công tác đảm bảo tối đa các điều kiện hỗ trợ cho công tác quản lý trực tiếp cho viên chức, người lao động.
Xây dựng và ban hành văn bản cụ thể hoá nhiệm vụ cải cách hành chính tại đơn vị nâng cao đạo đức nghề nghiệp, ý thức phục vụ nhất là đối với bộ phận viên chức thường xuyên tiếp xúc, giải quyết các nội dung liên quan đến học viên; sáng tạo, đổi mới phương pháp, tác phong làm việc, thực hiện chuyển đổi số, xây dựng chính quyền điện tử, chính quyền phục vụ theo phương châm “Phục vụ tận tâm, nhiệt tình, chu đáo, không gây phiền hà, nhũng nhiễu đối với các đối tượng được phục vụ”; Rà soát, sửa đổi Quy trình chuyên môn, đảm bảo tiến độ, nhiệm vụ cải cách hành chính theo mục tiêu đề ra.
Triển khai đầy đủ, kịp thời nội dung phong trào thi đua do cấp trên phát động; Tiếp tục triển khai thực hiện phong trào thi đua giai đoạn 2021 - 2025 (phong trào thi đua Viên chức, người lao động Cơ sở thực hiện văn hoá công sở; phong trào thi đua “Vì người nghèo, không có ai bị bỏ lại phía sau”; Rà soát, phát triển nhân tố điển hình tiêu biểu tại đơn vị với 10 cá nhân; Kịp thời ghi nhận thành tích, biểu dương, khen thưởng đối với viên chức, người lao động tạo động lực phấn đấu trong tập thể.
Hội nghị thống nhất với những tồn tại, hạn chế báo cáo đã chỉ ra, đồng thời thảo luận biện pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc và một số nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024.
Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thế Lưu, Bí thư Chi bộ, Giám đốc Cơ sở bày tỏ mong muốn toàn thể viên chức, người lao động đơn vị tiếp tục đoàn kết, phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu thi đua của cá nhân và tập thể, trong đó nhấn mạnh một số nhiệm vụ sau:
- Tăng cường hơn nữa tính chủ động, thường xuyên và phối hợp chặt chẽ giữa các phòng chuyên môn trong triển khai thực hiện công tác cai nghiện cho học viên;
- Sâu sát hơn trong công tác quản lý, kịp thời nắm bắt diễn biến tư tưởng học viên; nâng cao hiệu quả Phương án phòng chống thẩm lậu, chống học viên trốn; tiếp tục tuần tra, canh gác, phối hợp công an các xã giáp ranh thực hiện mối quan hệ phối hợp, đảm bảo tình hình trật tự đơn vị luôn ổn định;
- Công tác tư vấn, giáo dục phục hồi cần được chú trọng hơn đặc biệt là giáo dục cá biệt; đảm bảo thời lượng, nội dung giáo trình lên lớp theo quy định;
- Tổ chức lao động trị liệu và chăm sóc phục hồi, tạo điều kiện để học viên tham gia, hoàn thành mục tiêu cai nghiện và tái hoà nhập cộng đồng theo Kế hoạch; tiếp tục thực hiện các biện pháp an toàn vệ sinh thực phẩm, phòng chống dịch bệnh;
- Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua; Đẩy mạnh thực hiện cải cách hành chính; Tăng cường kỷ luật kỷ cương hành chính, chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao chất lượng tham mưu chuyên môn./.